女性採用 | マックスコーポレーション
マックスコーポレーションは働く女性を応援しています！！
設計の仕事に興味がある、設計会社で働きたい女性のあなた、マックスコーポレーションで一緒に働きませんか？女性の場合、生活環境を大きく変化させる出来事が多数多く待ち受けています。
結婚や出産などをきっかけに退職せざるをえないという方も少なくありません。
そういった生活環境の変化に左右されず、安定した環境で長く働いていただけるよう、マックスコーポレーションでは多様な勤務形態がとれるよう柔軟に対応いたします！
生活環境の変化に合わせて働き方を変えていきたい！そんな女性をサポートします。
こんなことにお困りなら
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フルタイムで
働くのは家庭との
両立が難しそう… -
子供が出来ても
長く働きたい… -
子供が大きくなるまでは働く時間を調整出来たらいいのに…
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子供が大きくなって落ち着いたからキャリアを生かして働きたい…
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子育てに
理解のある職場で
働きたい… -
マックスコーポレーションでは、多様な働き方に柔軟に対応します！
- ◎勤務時間を柔軟に調整
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家事や育児に合わせて、短時間勤務・パート勤務が可能です。
限られた時間の中でしっかり働き、退社後は家庭や子供との時間で充実した働き方を実現できます。
子供が大きくなり時間に余裕が出来てくれば、週5日・フルタイムなど勤務時間を延ばすことも、妊娠を機にフルタイムからパートへ勤務形態を変更することも可能です。 - ◎スキルアップのサポート
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仕事にブランクのある方、未経験の方でも先輩スタッフがサポートします。
入社後は教育期間もあるので、ご安心ください。
社員の声
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社員A
(勤務形態：パート / 年代：30代)3人目を出産後に復職し、勤務時間は希望通りに調整していただきました。
こどもの行事や、急なこどもの病気で早退や休みをお願いしたい場合は、その都度対応して頂いてます。
私は、子育ては一緒にいる時間よりも一緒にいる時の質が大切だと思うので、休みの日は子どもと過ごす時間をたっぷりと取り、程よい距離感でこどもと接する事が出来ています。
とはいえ、周りの社員の方にフォローしてもらってる事を忘れずに、オンとオフをしっかり切り替えて、今後も公私共に充実した日々を過ごしたいと思います。
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社員B
(勤務形態：フルタイム / 年代：20代)未経験で入社しましたが、新人教育が知識面・技術面ともに充実しており、安心して仕事に取り組むことができています。
朝礼前に社内の清掃が行われているのですが、子供を保育園に送ってから出社しており、毎日の参加が厳しいため、かわりに夕方の片づけをするようにしています。
また、保育園の行事等に参加するために、時間休を取得できるので、子育てと仕事の両立が可能な環境が整っていると思います。
夕方もお迎えの時間があり、なかなか残業はできませんが、それがやる気につながり、作業に集中して取り組むことが出来ています。
まずはお気軽にご連絡下さい。